女性活躍推進法に基づく行動計画

東九州石油
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2024-04-01(月)
女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画を次の通り策定する。

1.計画期間2024年4月1日~2027年3月31日
2.目標と取組内容・実施時期


事務職および営業職(SSスタッフ)の女性労働者の採用を合計5人以上増やす。


【実施時期・取組内容】
〇 2024年4月~ 女性の求職応募を増やすため、採用に関するWEBページの内容を女性が活躍できる職場であることをPRする。
〇 2024年4月~ 退職した女性従業員の再雇用をさらに強化する。
〇 2024年6月~ 女子学生を対象とした会社説明会を重点的に実施する。
〇 2024年7月~ 女性採用拡大に向けたインターンシップを実施する。

  東九州石油株式会社
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